Retrætte-ret: Medarbejderen kan forlade sin stilling, hvis han/hun har en rimelig grund til at tro, at han/hun er i “alvorlig og umiddelbar fare” (f.eks. gaslækage, bevæbnet overfald, ekstrem temperatur uden aircondition). Ingen sanktioner er mulige.
Strejke: Grundlovsret. Ingen obligatorisk varsel i den private sektor. Arbejdsgiveren må ikke erstatte strejkepladsere med midlertidige ansættelser eller vikarbureauer.
De fleste konflikter løses ved at lytte. Ofte skjuler lønforhandlinger et problem med arbejdsforhold eller anerkendelse.
Rejoignez la communauté Fooderise
Recevez plus de conseils comme celui-ci directement sur WhatsApp. Gratuit, sans spam.
Rejoindre la chaîneUne correction ou une suggestion ?
Vous êtes éditeur, restaurateur ou expert du secteur et vous repérez une information à corriger ou à compléter ? Aidez-nous à tenir cet article à jour.
Proposer une amélioration