مدة عقد عمل ثابت للموظفين: 2 أشهر. مدراء: 3 أشهر. إداريون: 4 أشهر.
تجديد: ممكن مرة واحدة إذا كان متضمناً في العقد و اتفاقية الفرع الموسعة. لا يجوز أن تتجاوز المدة الإجمالية 4/6/8 أشهر. يجب الحصول على الموافقة المكتوبة من الموظف قبل نهاية الفترة الأولية.
انقطاع: حر (بدون سبب) ولكن يجب الالتزام بفترة إشعار (24 ساعة إلى 48 ساعة في البداية، حتى 1 شهر بعد 3 أشهر من الإقامة).
إذا كسرت فترة التجربة لأسباب اقتصادية أو تمييزية (مثل: الحمل)، فهذا يعتبر استغلالًا.
Rejoignez la communauté Fooderise
Recevez plus de conseils comme celui-ci directement sur WhatsApp. Gratuit, sans spam.
Rejoindre la chaîneUne correction ou une suggestion ?
Vous êtes éditeur, restaurateur ou expert du secteur et vous repérez une information à corriger ou à compléter ? Aidez-nous à tenir cet article à jour.
Proposer une amélioration