Постійний трудовий договір – працівники: 2 місяці. Кваліфіковані робітники: 3 місяці. Керівники: 4 місяці.
Відновлення: Можливе ОДИН раз, якщо передбачено в контракті ТА угоді про розгалужений профіль. Загальна тривалість не може перевищувати 4/6/8 місяців. Потрібно ЗАВАНТАЖЕНЕ письмове погодження працівника до закінчення початкового періоду.
Різрыв: Вільний (без причин), але необхідно дотримуватися терміну повідомлення (24-48 годин спочатку, до 1 місяця після 3 місяців присутності).
Якщо ви розірвете пробний термін роботи з економічних або дискримінаційних причин (наприклад, вагітність), це буде зловживанням.
Rejoignez la communauté Fooderise
Recevez plus de conseils comme celui-ci directement sur WhatsApp. Gratuit, sans spam.
Rejoindre la chaîneUne correction ou une suggestion ?
Vous êtes éditeur, restaurateur ou expert du secteur et vous repérez une information à corriger ou à compléter ? Aidez-nous à tenir cet article à jour.
Proposer une amélioration