Nel settore della ristorazione (HCR), il lavoro domenicale è considerato “normale” poiché l’attività lo richiede.
Non esiste una maggiorazione legale obbligatoria per il lavoro domenicale in HCR, a differenza degli altri settori.
Tuttavia, controlla il tuo contratto di lavoro o gli accordi aziendali. Alcuni datori di lavoro offrono un bonus domenicale per attirare i candidati.
Il corrispettivo è il riposo settimanale che deve essere dato un altro giorno.
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